Qu'est-ce que l'AMD exactement ?

AMD est l'acronyme des 3 gestes essentiels face à un arrêt cardiaque : Alerter, Masser, Défibriler. C'est la chaîne de survie simplifiée que peut maîtriser n'importe qui sans formation médicale, en 2 heures de formation.

Cette formation me permet-elle de devenir SST ?

Non. L'AMD est une sensibilisation (2h), pas une certification. Pour devenir SST, il faut suivre la formation SST de 14h sur 2 jours qui délivre une certification INRS officielle valable 24 mois.

Mon entreprise est-elle obligée de former ses salariés à l'AMD ?

L'AMD spécifiquement n'est pas obligatoire. Mais l'employeur a une obligation générale de prévention (L4121-1) et de formation à la sécurité (L4141-2). L'AMD est une réponse pratique et accessible à cette obligation, particulièrement adaptée pour sensibiliser largement un effectif.

Combien de temps dure la formation ?

2 heures, soit une demi-matinée ou une demi-après-midi. Format ultra-court qui n'immobilise quasiment pas votre activité.

Aborde-t-on l'utilisation du défibrillateur sur enfant ?

Oui. La formation couvre la mise en œuvre du DAE sur mannequin adulte ET enfant. Particulièrement pertinent pour les ERP recevant du public familial (commerces, restaurants, hôtels, salles de sport).

Est-il vrai qu'on peut utiliser un DAE sans formation ?

Oui légalement (décret 2007-705) : toute personne peut utiliser un DAE en cas d'arrêt cardiaque, sans risque juridique. Les DAE modernes guident l'utilisateur étape par étape par messages vocaux. Mais une formation courte permet d'agir avec plus de rapidité et de confiance en situation réelle. C'est la différence entre savoir que ça existe et savoir l'utiliser sous stress.

La formation peut-elle se faire dans nos locaux ?

Oui, c'est la modalité que nous privilégions. Nous nous déplaçons avec mannequins (adulte, enfant, nourrisson) et défibrillateur de formation. Idéal pour former plusieurs sessions consécutives sur une même journée.

Faut-il un recyclage obligatoire ?

Aucune obligation légale stricte, mais nous recommandons une session annuelle pour entretenir les réflexes (techniques RCP, manipulation DAE).

Combien coûte la formation AMD ?

Le tarif dépend du nombre de stagiaires, du lieu, des dates. Nous établissons un devis personnalisé sous 24 à 48 heures, sans engagement. Pour les effectifs importants à former en plusieurs sessions, nous proposons des tarifs dégressifs.

Pouvez-vous nous aider à choisir et installer un défibrillateur ?

Oui, c'est inclus sans surcoût. Le formateur vous donne des conseils concrets sur le modèle, l'emplacement, la signalétique. Si vous n'avez pas encore de DAE, c'est l'occasion d'en parler.

Formation AMD — Alerter, Masser, Défibriler — 2h

Sensibiliser tous vos salariés aux 3 gestes qui sauvent face à un arrêt cardiaque : alerter les secours, masser efficacement, défibriler. 2 heures pour ancrer les réflexes vitaux, animées par d'anciens sapeurs-pompiers de Paris moniteurs nationaux de secourisme.

Massage cardiaque et préparation d'un défibrillateur DAE par deux salariés en entreprise

Durée

2h (1 demi-matinée)

Participants

1 à 8

Zone

IDF + National

Satisfaction

100%

Réussite

100%

Modalité

Intra

Certification

Attestation individuelle de formation AMD

Pourquoi former vos salariés à l'AMD ?

Chaque année en France, environ 50 000 personnes sont victimes d'un arrêt cardiaque, dont plus de 80 % surviennent en dehors d'un milieu hospitalier — au travail, à la maison, dans la rue. Sans intervention dans les 5 premières minutes, les chances de survie chutent de 10 % par minute. Au-delà de 10 minutes sans massage cardiaque, les séquelles sont quasi-systématiques.

Le geste qui sauve, c'est l'enchaînement AMD : A — Alerter rapidement les secours (15, 18, 112) ; M — Masser : pratiquer un massage cardiaque externe (30 compressions / 2 insufflations) ; D — Défibriler : utiliser un défibrillateur automatisé externe (DAE) le plus tôt possible.

C'est une chaîne simple, mémorisable, qui peut être maîtrisée par n'importe qui en 2 heures. Notre formation AMD transmet ces 3 gestes essentiels à tous vos salariés, sans pré-requis, dans un format ultra-court qui n'immobilise pas votre activité.

L'employeur a une obligation générale de prévention (article L4121-1 du Code du travail). Au-delà du cadre légal, former vos salariés à l'AMD est un acte concret de protection : ils peuvent sauver une vie au travail, mais aussi à la maison, dans la rue, en vacances. C'est aussi un levier marque employeur fort : montrer que vous prenez soin de vos collaborateurs en leur transmettant un savoir-faire vital.

Pour qui est cette formation ?

Tout salarié de l'entreprise, sans distinction de poste ni de pré-requis. C'est précisément l'objectif de l'AMD : toucher tous vos collaborateurs avec un format ultra-court pour transmettre les 3 gestes vitaux. Elle convient aussi aux personnels déjà formés (SST, secourisme) qui souhaitent une remise à niveau ciblée. Profils particulièrement concernés : Tous les salariés en entreprise (tertiaire, production, services, distribution) ; ERP et lieux accueillant du public (commerces, restaurants, hôtels, cinémas, salles de sport) ; Établissements scolaires (enseignants, personnel administratif, agents techniques) ; Établissements de santé (personnel administratif et services support — les soignants ont d'autres formations) ; Salariés volontaires souhaitant acquérir les gestes qui sauvent ; Évènementiel (staff d'événements, congrès, manifestations). Pré-requis : aucun.

Accessibilité : La formation est ouverte aux personnes en situation de handicap, sous réserve de faisabilité (selon vos locaux et le type de handicap).

Bonus : accompagnement choix et placement de votre défibrillateur

Pour les entreprises qui s'équipent ou veulent s'équiper d'un défibrillateur, nous accompagnons aussi le choix du matériel et vous guidons pour le situer judicieusement dans votre établissement. Inclus dans la formation, sans surcoût.

Notre accompagnement comprend :

Conseil sur le bon modèle de DAE : entièrement automatique vs semi-automatique, batterie longue durée, options pédiatriques.
Aide au choix de l'emplacement : signalisation, accessibilité, distance maximale recommandée.
Conseils d'intégration : au plan de secours interne.

Si vous n'avez pas encore de DAE, parlez-en au formateur le jour de la formation : nous vous donnerons les éléments concrets pour décider sereinement.

Pourquoi choisir Vital Forma pour votre formation AMD ?

Notre approche repose sur quatre engagements concrets :

Des formateurs issus du terrain

Anciens sapeurs-pompiers de Paris moniteurs nationaux de secourisme, ou formateurs SST avec expérience opérationnelle. Ils transmettent des gestes éprouvés en intervention réelle, pas seulement appris en théorie.

Format ultra-court : 2h pour former largement

Pas de journée bloquée, pas de demi-journée à coordonner. 2 heures suffisent pour les 3 gestes vitaux — vos salariés repartent avec des réflexes utilisables immédiatement.

Accompagnement choix DAE inclus

Différenciant rare : nous vous aidons aussi à choisir et placer votre défibrillateur, sans surcoût. Pas seulement former — vous équiper aussi.

Petits groupes : 1 à 8 stagiaires maximum

Effectif réduit pour permettre un temps de manipulation individuel sur le mannequin et le DAE de formation. Chaque stagiaire passe sur les exercices.

Sessions disponibles sous 2 semaines

Vous voulez sensibiliser rapidement vos équipes, organiser une opération RH groupée, profiter d'un événement bien-être ? Nous mettons en place une session intra ou inter en moins de 15 jours après confirmation du devis.

Organisme certifié Qualiopi

AMD ou SST ? Quelle formation choisir ?

C'est une question fréquente. La règle pratique :

AMD (cette formation) — 2h. Pour TOUS les salariés. Format ultra-court centré sur les 3 gestes vitaux face à un arrêt cardiaque. Pas de certification, mais une attestation de formation. Idéal pour sensibiliser massivement un effectif sans bloquer une journée. Cible : tous salariés, sensibilisation large.
SST (Sauveteur Secouriste du Travail) — 14h sur 2 jours. Pour les SST désignés dans l'entreprise. Certification officielle INRS, valable 24 mois, qui couvre largement plus que l'AMD (8 conduites à tenir, prévention en entreprise). C'est l'obligation pour les ateliers à risque et la recommandation INRS pour 1 SST / 20 salariés. Cible : SST désignés en entreprise.
Sensibilisation aux gestes de premiers secours — 3h30. Intermédiaire, plus large que l'AMD (couvre plus de situations) sans aller jusqu'à la certification SST. Cible : sensibilisation intermédiaire.
Défibrillateur (DSA/DAE) — 3h. Centrée sur l'utilisation du DAE, plus poussée que l'AMD sur ce point précis. Cible : utilisation DAE approfondie.
Premiers Secours pour Salariés Partant en Retraite — 4h. Formation spécifique loi 2020 (statut citoyen sauveteur) pour les salariés en partance retraite. Cible : salariés partant en retraite.
MAC SST — 7h. Recyclage SST tous les 2 ans pour les titulaires. Cible : titulaires SST en fin de validité.

Notre conseil : combinez plusieurs formations. AMD pour tous vos salariés (sensibilisation large 2h), SST pour vos secouristes désignés (certification 14h), et éventuellement Défibrillateur pour le référent matériel.

Vous voulez aller plus loin ? Découvrez les formations secourisme complémentaires

Pour vos secouristes désignés, la formation SST (Sauveteur Secouriste du Travail) est la certification officielle INRS de 14h sur 2 jours, valable 24 mois.

Découvrir notre formation SST →

Pour aller plus loin sur l'utilisation du défibrillateur (au-delà des 2h de l'AMD), notre formation Défibrillateur DSA/DAE (3h) est centrée spécifiquement sur l'utilisation du DAE.

Découvrir notre formation Défibrillateur →

Modalités pratiques

Durée	2 heures sur 1 demi-matinée ou 1 demi-après-midi
Effectif	1 à 8 stagiaires maximum
Modalité	Présentiel — Intra-entreprise (vos locaux) ou Inter-entreprises
Pré-requis	Aucun
Public	Tout salarié, tout secteur
Évaluation	QCM théorique (note ≥ 12/20) + évaluation pratique (≥ 70 %)
Validation	Attestation individuelle de formation
Maintien des connaissances	Aucune obligation, formation annuelle conseillée
Bonus inclus	Conseil sur le choix et l'emplacement du DAE
Tarif	Sur devis personnalisé selon contexte (effectif, lieu, dates)
Délai de mise en place	Sous 2 semaines après acceptation du devis
Accessibilité	Ouverte aux personnes en situation de handicap, sous réserve de faisabilité (selon vos locaux et le type de handicap)

Cadre réglementaire

La formation AMD de Vital Forma s'inscrit dans le cadre de prévention des risques professionnels :

Article L4121-1 du Code du travail : obligation générale de l'employeur de protéger la santé physique et mentale des travailleurs
Article L4141-2 : formation pratique à la sécurité dispensée régulièrement
Décret n°2007-705 du 4 mai 2007 : autorisation pour toute personne d'utiliser un DAE en cas d'arrêt cardiaque
Décret n°2018-1186 du 19 décembre 2018 : obligation de DAE pour certaines catégories d'ERP
Loi n°2020-840 du 3 juillet 2020 : statut de citoyen sauveteur

Maintien des connaissances : recyclage annuel conseillé

Aucune obligation légale stricte de recyclage, mais les techniques de réanimation et la mise en œuvre du DAE sont des compétences fragiles : sans répétition, les bons réflexes s'estompent en quelques mois. Nous recommandons une session annuelle courte (2h) pour maintenir les acquis et intégrer les éventuelles évolutions des recommandations ILCOR.

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